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Formación Profesional Grado Superior(860)
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Intensiva - Mañana(166)
Intensiva - Noche(14)
Intensiva - Tarde(44)
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Parcial - Mañana(163)
Parcial - Noche(96)
Parcial - Tarde(102)
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74 ofertas de trabajo de tecnico redes


Ingeniero/a Radiocomunicaciones
START PEOPLE selecciona para importante empresa internacional lidel mudial en tecnología y consultoría un perfil técnico como Ingeniero/a de telecomunicaciones para la integración de sistemas de comunicaciones radio para su área de Transporte y Defensa. Te encargarás de la integración de sistema de comunicaciones radio. * Gestión y análisis de requisitos * Protocolos de enrutamiento dinámico (OSPF, IS-IS, BGP,...) * Diseño, dimensionado y simulación del sistema de comunicaciones * Pruebas unitarias y de integración * Integraciones con cliente * Elaboración de balances de enlace y estudios de cobertura. * Switching & Routing * Redes inalámbricas, radioenlaces, datalink Hasta aquí las que serán tus tareas dentro del equipo, pero ¿qué te ofrecen? * Contrato estable e indefinido directamente con la empresa * Jornada laborar híbrida: 3 días oficina y 2 en casa. Pudiendo evaluarse algún día más. * Horario entrada de 7.45-8.15 y salida 17.00-17.30 de lunes a jueves y viernes intensivo saliendo de 14-14.30 * Salario comprendido entre 36-39K para perfiles de 3 a 5 años y si tienes más de 6 años de experiencia 40-46K Si lo que lees encaja con lo que estás buscando para un nuevo reto profesional, esto será lo que tendrás que aportar tú: * Al menos 3 años de experiencia en integración de sistemas de comunicaciones radio * Inglés avanzado * Titulación universitaria relacionada con Tecnología, Ingeniería, Matemáticas o Ciencias. ¿Estás listo para dar un salto en tu carrera y unirte a nuestro equipo? ¡No pierdas esta oportunidad! Regístrate ahora en nuestra oferta, descubre un mundo llemo de desafíos y prepárate para el siguiente nivel en tu trayectoria profesional. ¡Tu futuro te espera!
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico/a de Redes Informáticas N2
Desde el Grupo Crit estamos trabajando en la busqueda de un/a Tecnico/a de Redes para el departamento de mutualizado., cuyas principales funciones seran trabajar con tecnologias como: * Instalar, Configurar, Administrar y Mantener equipos de red en Infraestructura Interna y de Cliente. * Desarrollar, planificar y evolucionar el crecimiento de la infraestructura actual para dar soporte a los nuevos retos y proyectos que están surgiendo. Posición clave en el proyecto de expansión de la compañía. * Dirigir y participar en los diferentes proyectos de red existentes. Cuyas principales funciones seran: * Miembro del equipo con responsabilidad de gestionar el entorno de VMware vSphere y Cloud Foundation Infrastructure * Implementar cambios en el entorno. * Administración y mantenimiento continuo necesario para el correcto funcionamiento y evolución de los sistemas, equipos informáticos y configuración. * Gestión de cambio e incidencias * Planificar y ejecutar actualizaciones periódicas de equipos de TI (servidores, almacenamiento y actualización de software, parcheos, etc…) * Implementar prácticas y procesos para garantizar que todos los servicios operativos cumplan con los objetivos de disponibilidad definidos en todo momento * Capacidad predictiva (determinación de tendencias y previsiones), analizar informes/tendencias y recomendar planes de acción. * Recuperación ante desastres * Orquestación y automatización de procesos * Migraciones V2V/ P2V Actualmente estamos ofreciendo: * Contrato indefinido con cliente final * Trabajo estable * Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional * Beneficios sociales
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Contrato indefinido
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Técnico de Redes N2 (SDWAN)

DÉJANOS CONTARTE LO QUE NOS HACE GENUINE

Buscamos profesionales que quieran reinventarse cada día, que enfrentarse a los retos vaya en su ADN y que sientan pasión por trabajar con la tecnología/ciberseguridad. Esto nos hace únicos, diferentes y auténticos.

¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO?

Buscamos un profesional con experiencia como Técnico N2 en servicios técnicos de soporte a infraestructura de red. El puesto incluye la operación y mantenimiento de los servicios de atención postventa a clientes, gestión de incidencias y aseguramiento del servicio con proveedores. Si estás interesado de formar parte de un equipo profesional multifuncional en una de las principales compañías de telecomunicaciones a nivel internacional, no te pierdas las ventajas de trabajar en Entelgy.

Funciones:
- Análisis, identificación e issues en la Gestión problemas de servicio y multicapa (de cliente, recurrencia, alto impacto, bugs, eos, eol, etc).
- Definición de RCAs. Notificación a Service Manager / Cliente.
- Identificación de acciones de mejora de procesos y en los servicios.
- Búsqueda e identificación de impactos que aún no se han traducido en impacto real en el servicio de cliente.
- Generación de reportes de Preventivos y Mapas de Riesgo.
- Responsables de presentar reportes sobre causas de los incumplimientos de los SLAs y lanzar acciones para resolver esos gap, informando a telefonica cuales de esos gaps están en su responsabilidad y asumir las mejoras en los procesos que permitan cumplir como workaround o de forma definitiva.
- Documentación según proceso los sistemas de Problem y Preventivo
- Certificación de forma constante los SLAs back2Back del servicio vs los componentes que lo soportan para asegurar la mejor capacidad de las operaciones en asegurar el cumplimiento.
- Liderazgo la interlocución con todas las áreas de la compañía y externos con el objetivo de aclarar y definir acciones de mejora por de prevención.
- Propuesta mejoras en los sistemas de monitorización con el objetivo de facilitar la gestión y cumplimiento de SLAs desde la operación.
- Proponer/realizar correcciones de DATOS
- Realización de informes de capacidad.
- Agendado con cliente y proveedor de intervenciones, gestionando la agenda de los contactos de los equipos participantes (la ejecución y orquesta de la ventana deberá ser llevada a cabo por el N2 de Problem)
- Creación e informado de tickets en remedy sobre los distintos casos derivados de peticiones de cliente, PMO, LCEs y revisiones de KPIs.
- Creación de la parte no técnica de los entregables e informes requeridos, como la cumplimentación de los campos recogidos en sistemas.

Requisitos:

-Orientación a cliente
- Capacidades de comunicación y coordinación de equipos virtuales
- Formación/Certificaciones técnicas CCNA/JNCIA
- SD-WAN
- Certificación ITIL foundation
- Certificación ITIL en Módulo de Ciclo de Vida: Operación del Servicio

PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO

Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance.

Nuestra cultura se vive en el día a día, somos como una gran familia y formamos Entelgy Family, donde podrás participar en actividades, eventos, concursos y mucho más. También tenemos un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar que tengas una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y Entelgy SportClub.

Además, con nuestro programa de Retribución Flexible MyFlex accederás a productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y mucho más.

ASÍ ES COMO PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO

Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

Proyectos retadores para grandes clientes: Trabajarás en proyectos de gran relevancia para nuestros clientes, junto a un gran equipo de profesionales desde el primer día.

Partners de las mejores tecnologías: AWS, Splunk, Red Hat, Microsoft, Opentext y Oracle, Celonis y más.

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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico/a de soporte informático

En el área de servicios gestionados de Inforges, precisamos cubrir un puesto de técnico/a de soporte de nivel 1 y de nivel 2 para uno de nuestros clientes de referencia en la Región de Murcia.

-Sistemas operativos cliente y servidor de Windows.

-Sistemas operativos basados en Linux

- Gestores de correo y herramientas ofimáticas: Microsoft Office y LibreOffice

-Mantenimiento LDAP

-Software de uso general.

-Servidores de aplicaciones: JBOSS, Resin, Tomcat…

-Detección y reparación de averías de hardware.

-Instalación y configuración de equipos informáticos.

-Gestión de documentación y archivo.

-Gestión de redes y conexiones VPN.

-Gestión de inventarios de hardware y software.

-Gestión de incidencias

-Gestión de sistemas de videoconferencia.

-Gestión de software de control de accesos.

Se ofrece:

- Contrato indefinido

- Horario de trabajo de 09:00 a 18:00 horas

- Pertenencia a sólido proyecto de empresa referente en su sector en la Región de Murcia

- Estabilidad

- Formación a cargo de la empresa

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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Consultor/a de selección- Madrid(TAG)
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de selección para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final en Madrid, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Consultor/a de selección- Barcelona (TAG)
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de selección para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final en Barcelona, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Salario sin especificar
Consultor/a de selección- Bilbao (TAG)
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de selección para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final en Bilbao, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Salario sin especificar
Junior Project Manager (Sistemas e Infraestructura)
En Acertto Talent Linkers estamos especializados en la búsqueda y selección de talento para el sector industrial logístico. Con oficinas en Madrid y Valencia, ofrecemos servicio de Headhunting para toda Europa y norte de África. Nuestra experiencia, método y conocimiento profundo facilita el contacto entre empresas y profesionales especializados del sector. Una importante empresa del sector industrial logístico (cliente final) busca un/a Project Manager Junior para unirse a su equipo IT en Barcelona. Estamos en búsqueda de un perfil junior con experiencia en el entorno de administración de sistemas/redes. En tu día a día te encontrarás con las siguientes funciones: * Planificación y ejecución de proyectos. * Comunicación con equipos técnicos para cumplir los objetivos. * Realización de seguimiento del progreso de los proyectos. * Gestionar los riesgos del proyecto. * Elaboración de informes.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
TECNICO/A INFORMATICA PARA TIENDA PC CLINIC
Necesitamos tu trabajo y te haremos socio/a si demuestras que estas capacitado/a para la responsabilidad, ***************************************************************** NO TE CANDIDATES SIN LEER DETENIDAMENTE LA OFERTA ************** PRESENTA TU CANDIDATURA SOLO SI ESTAS INTERESADO/A ************** NO PIERDAS TIEMPO Y NO HAGAS PERDER TIEMPO ************** OFERTA VALIDA SOLO PARA RESIDENTES EN MERIDA O CERCA ******************************************************************TU TRABAJO CONSISTE EN :- DINAMIZAR PcClinic- SERVICIO TECNICO Hardware/Software ordenadores, portátiles, impresoras, pantallas, periféricos, etc...- ATENDER y VENDER a clientes en la tienda y por teléfono/whatsapp- GESTIONAR y actualizar las REDES SOCIALES y PUBLICIDAD de Pcclinic- GESTIONAR / PROMOVER y actualizar la TIENDA ONLINE de PCClinic MéridaREQUISITOS;- Experiencia mínima 1 año como Dependiente y Técnico/a de informática- REQUISITO OBLIGATORIO : Residencia en Mérida o muy cerca (menos de 10 minutos de coche)– Edad 25 a 45 años.- Disponibilidad inmediata y de horario mínimo 8 horas de lunes a viernes- Emprendedor/a, formal, responsable, cometido/a, Ideas claras, don de gentes, habilidad comercial, pro-activo/a, iniciativa, resoluto/a y ganas de éxito profesional.- CONTRATO MERCANTIL- ATENCIÓN : INGRESOS BASADOS EN COMISIONES POR TRABAJO Y VENTAS REALIZADASMínimo Nivel Académico RequeridoTécnico GraduadoMínima Experiencia Laboral Requerida1 año
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Otros contratos
Salario sin especificar
Ingeniero/a Senior de Procesos
EIA21 | Estudios e Ingeniería Aplicada XXI
Erandio, Bizkaia
7 de marzo

Únete a nuestro equipo en EIA21, donde ejecutamos proyectos industriales con soluciones innovadoras. Buscamos un/a Ingeniero/a Senior de Procesos para desempeñar un papel clave en nuestro equipo.

Funciones a desempeñar:

  • Realizar estudios de viabilidad, ingeniería conceptual, básica, de detalle y de integración, asegurando la calidad y eficacia de los resultados.
  • Gestionar proyectos con un enfoque en procesos, garantizando el cumplimiento de los plazos y presupuestos establecidos.
  • Apoyar en la redacción y cotización de ofertas, asegurando una propuesta técnica y económica competitiva.
  • Redactar requisiciones de oferta y de pedido, así como tabular ofertas, asegurando la correcta especificación de requisitos técnicos y comerciales.
  • Dimensionar equipos mecánicos y brindar soporte en diseño mecánico, utilizando herramientas y software especializados.
  • Definir especificaciones de tubería y calcular válvulas de seguridad y de alivio térmico, asegurando el cumplimiento de normativas y estándares.
  • Diseñar redes de fluidos, realizar cálculos hidráulicos y seleccionar equipos, optimizando el rendimiento y eficiencia del sistema.
  • Desarrollar balances de materia y energía, así como P&IDs, garantizando una representación precisa y detallada del proceso.
  • Preparar documentación de ingeniería, como descripciones funcionales y listas de equipos, asegurando la trazabilidad y completitud de la información.
  • Definir enclavamientos y lazos de control, y analizar alarmas, garantizando la seguridad y operatividad del sistema.
  • Brindar soporte en estudios de seguridad, como HAZOP y HAZID, identificando y mitigando posibles riesgos.
  • Participar en la definición de zonas ATEX, asegurando el cumplimiento de normativas de seguridad.
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Analista de marketing (sector académico)
¿Cuentas con experiencia en herramientas analíticas, motores de búsqueda y creación de estrategias de marketing? ¿Tienes trayectoria en entidades académicas y buscas un nuevo proyecto?Desde Adecco Group, buscamos incorporar un/a Analista de marketing para colaborar con una prestigiosa universidad ubicada en el corazón de Madrid.¿QUE OFRECEMOS?Contrato de 6 meses a través de Adecco para dar apoyo a un proyecto de implantación de la nueva web y la nueva GA4Jornada completa de 37,5h semanalesHorario: De lunes a jueves, de 8:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:00. Viernes de 8:30 a 14:00Teletrabajo 4 días cada 3 semanasSalario: 28.069,89 € brutos anualesUbicación: Arguelles¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?Análisis de métricas y resultadosCreación de contenidos y para web y en redes socialesGestión y análisis de redes socialesVelar por la reputación y posicionamiento de la marca.Perfil técnico y analítico con experiencia y alto conocimiento en herramientas analíticas, motores de búsqueda y creación de estrategias.¿QUÉ NECESITAMOS?Conocimiento social mediaExperiencia en CRM MicrosoftConocimiento SEO y SEMConocimiento en marketing en el sector educaciónFormación: Grado universitario/ Técnico/a de grado superior o equivalenteInglés. valorable B2¡Te esperamos!
Jornada completa
Otros contratos
28.000€ - 28.000€ bruto/año
Marketing digital
  • Experiencia en SEO y SEM |Redes sociales y e-commerce

Agencia de marketing que se esfuerza por mejorar las empresas a través de tres habilidades que son nuestro núcleo: creatividad, estrategia y know-how. Captamos el potencial y el propósito de las marcas y, a su vez, incrementamos su crecimiento empresarial. Colaboramos con empresas nacionales que actúan en el mercado nacional e internacional, y en diversos sectores



Dentro de las tareas como técnico marketing digital, podrás encontrar:

  • Definición de la estrategia de Brand marketing digital, planificación de las acciones y ejecución de las acciones
  • Responsabilizarte de la ejecución digital del proyecto
  • Adquisición de tráfico SEO y SEM. Campañas Social Ads
  • Gestión y optimización de contenido con enfoque SEO
  • Definir e implementar estrategias de Email Marketing en Mailchimp, Clientify

La empresa ofrece:

  • Flexibilidad horaria
  • Entorno de trabajo colaborativo.
  • Posibilidad de crecimiento profesional y desarrollo continuo.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
20.000€ - 23.000€ bruto/año
Técnico de redes
  • Empresa del sector tecnológico.|Ubicada en Barcelona.

Empresa del sector IT/OT ubicada en Barcelona y en constante crecimiento.



  • Configuración y puesta en marcha de electrónicas de red (switches y firewalls) de los principales fabricantes.
  • Diseño y configuración de políticas de capa 4 y 7.
  • Configuración acceso remoto VPN.
  • Diagnóstico y monitorización de incidencias de red.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
23.000€ - 28.000€ bruto/año
Técnico/a de Sistemas IT (Sector Petroquímico)
¿Sabéis que desde RDT apostamos porque nuestros clientes tengan un servicio integral en todo lo que tiene que ver con la tecnología en el ámbito industrial? Es por ello, que hoy presentamos una nueva oportunidad para formar parte de nuestra área de Sistemas IT. ¿Te apetece ser un/a nuevo/a compañero/a como Técnico/a de Sistemas IT, dentro de uno de nuestros proyectos en el sector petroquímico? Tus principales bloques de funciones serán: ??? Administración de Windows Server ??? Administracion de BBDD SQL ???Redes y Comunicaciones (TCP/IP, Routing, Switching...) ???Soporte Help Desk de Sistemas
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Contrato indefinido
Salario sin especificar
Consultor/a de selección- Barcelona (TAG)
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de selección para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final en Barcelona, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Consultor/a de selección- Madrid(TAG)
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de selección para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final en Madrid, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
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Salario sin especificar
Consultor/a de selección- Bilbao (TAG)
Si tienes experiencia y quieres trabajar dentro del Grupo Adecco como Consultor/a de selección para nuestro canal RPO, ¡esta es tu oportunidad!El canal RPO del Grupo Adecco cubre las necesidades de selección directa en Cliente final apoyado en la estructura del canal interno y en las oficinas operativas del grupo.La posición será para trabajar en un cliente final en Bilbao, desarrollando las tareas de selección y de posicionamiento de la marca de nuestros Clientes RPO en el mercado objetivo donde nos dirigimos para captar los mejores candidatos usando todas las herramientas, portales, BBDD y redes sociales de las que disponemos para ello.Tus principales funciones serán:- Gestionar los procesos de selección y evaluación de distintos perfiles- Publicación y búsqueda de distintos perfiles utilizando portales de reclutamiento, redes sociales, foros específicos, escuelas, etc.- Coordinación y comunicación con nuestro Cliente final y su área de selección y RRHH para la organización del trabajo y la visibilidad de su trabajo.- Reportar vía el cuadro de mandos de información facilitado para la trazabilidad de los procesos y el seguimiento de los KPIs establecidos.- Cumplir con el expediente de candidato con los resultados y valoraciones a tener en cuenta por el Cliente final previa la entrevista con el Hiring Manager del Cliente.- Defender los candidatos con Hiring Manager de Cliente final.- Comunicar feedback a los candidatos durante el proceso.- Emplear técnicos/as de inbound recruiting para la publicación de las ofertas de trabajo en redes sociales.- Gestionar tareas administrativos/as derivadas del trabajo de selección y evaluación de perfiles para nuestro Cliente final.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico/a de Redes Informáticas
Desde el Grupo Crit estamos trabajando en la busqueda de un/a Tecnico/a de Redes para el departamento de mutualizado., cuyas principales funciones seran trabajar con tecnologias como: * VSphere replication * Site Recovery Manager de VMWare Cuyas principales funciones seran: * Miembro del equipo con responsabilidad de gestionar el entorno de VMware vSphere y Cloud Foundation Infrastructure * Implementar cambios en el entorno. * Administración y mantenimiento continuo necesario para el correcto funcionamiento y evolución de los sistemas, equipos informáticos y configuración. * Gestión de cambio e incidencias * Planificar y ejecutar actualizaciones periódicas de equipos de TI (servidores, almacenamiento y actualización de software, parcheos, etc…) * Implementar prácticas y procesos para garantizar que todos los servicios operativos cumplan con los objetivos de disponibilidad definidos en todo momento * Capacidad predictiva (determinación de tendencias y previsiones), analizar informes/tendencias y recomendar planes de acción. * Recuperación ante desastres * Orquestación y automatización de procesos * Migraciones V2V/ P2V Actualmente estamos ofreciendo: * Contrato indefinido con cliente final * Trabajo estable * Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional * Beneficios sociales
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
PERSONAL ADMINISTRADOR DE SISTEMAS
Desde Temporal Transfer abrimos proceso de selección para cubrir un puesto como ADMINISTRADOR de SISTEMAS. Entre las funciones de la vacante, encuentran: * Controlar y mantener las redes y servidores * Administración de sistemas * Instalar y configurar software / hardware * Solucionar problemas técnicos y proporcionar la seguridad de los datos * Monitorización de sistemas * Dominio de los sistemas operativos (Lunix, Window..) * Ofimática (Suite 0365, Suitre Adobe..) Se ofrece: * Incorporación inmediata y contratación directa por empresa * Puesto estable * Jornada completa * Horario de lunes a jueves de 8 a 14 y de 16 a 18, y viernes de 8 a 14:30 h.
Jornada completa
Contrato indefinido
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Ingeniero de sistemas (VMware y Azure)
  • Empresa tecnológica|Perfil muy técnico.

Empresa tecnológica



Habilidades Técnicas

Experiencia en Microsoft Azure:

Gestión de Recursos: Administración de máquinas virtuales, redes, almacenamiento y servicios PaaS como SQL Server.

Automatización: Desarrollo de scripts y plantillas ARM para automatizar procesos y despliegues.

Monitoreo y Optimización: Implementación de estrategias para monitorizar el

rendimiento y optimizar los recursos en Azure.

Office 365:

Implementación y Migración: Experiencia en la implementación y migración de entornos a Office 365, incluyendo Exchange Online, SharePoint y Teams.

Seguridad y Cumplimiento: Configuración de políticas de seguridad, cumplimiento y protección de datos en Office 365.

Colaboración: Fomentar la colaboración efectiva mediante la configuración de herramientas colaborativas como Teams y SharePoint.

Directorio Activo:

Diseño e Implementación: Creación y gestión de entornos complejos de Directorio Activo.

Seguridad de Identidad: Implementación de políticas de seguridad, autenticación multifactor y control de acceso.

Federación: Integración con servicios externos a través de soluciones de federación.

VMware vSphere:

Virtualización: Implementación y gestión de entornos virtualizados utilizando VMware vSphere.

Almacenamiento y Redes Virtuales: Configuración y optimización de almacenamiento y redes virtuales en entornos VMware.

Alta Disponibilidad y Resiliencia: Implementación de soluciones para garantizar la alta disponibilidad y la resiliencia en entornos virtualizados.

Veritas Netbackup:

Respaldo y Recuperación: Experiencia en la implementación y gestión de soluciones de respaldo y recuperación de datos utilizando Veritas Netbackup.

Configuración de Políticas: Establecimiento de políticas de respaldo, retención y recuperación para garantizar la integridad y disponibilidad de los datos.

Monitorización y Optimización: Supervisión continua de los procesos de respaldo, identificación y resolución de problemas, y optimización de las operaciones.

Habilidades Transversales:

Automatización y Scripting: Experiencia en el uso de herramientas como PowerShell para automatizar tareas.

Resolución de Problemas: Habilidad para diagnosticar y resolver problemas complejos de infraestructura


Teletrabajo Híbrido

desarrollo profesional

Plan de retribución flexible

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
50.000€ - 60.000€ bruto/año
Tec. de Soporte de Telecomunicaciones (h/m/d)
  • Empresa tecnológica|Zaragoza

Empresa tecnológica de carácter internacional basada en Zaragoza.



El perfil de Tec. de Soporte de Telecomunicaciones (h/m/d) tendrá como objetivo:

  • Dar soporte técnico a cliente y cobertura a los técnicos instaladores.
  • Configurar y poner en marcha las soluciones tecnológicas implantadas.
  • Formación completa a cliente (redes LAN,WAn, servidores, puntos Wifi, Switching).




  • Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
  • Horario de 8 a 17h (L-J) y de 8 a 15h (Viernes).
  • Ubicación Zaragoza.



Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Técnico/a de sistemas - Castellón - 100% Presencial
  • Proyecto estable y con desarrollo profesional|Autonomía para innovar y ofrecer nuevos enfoques

Empresa especializada en diseño y fabricación de maquinaria industrial con oficinas centrales en la provincia de Castellón



  • Gestionar la elaboración, planificación, implementación y mantenimiento de lsos sistemas de la compañia
  • Gestión de sistemas internos de la compañia. cuentas de correos, redes y sistemas
  • isntalación de software
  • Colaboración en implantación y desarrollo del ERP de la empresa
  • Atención y soporte técnico a todos los usuarios de la compañia
  • Adminsiitración de servidores windows, maquinas virtuales y sistemas de seguiridad

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
25.000€ - 28.000€ bruto/año
IT (International)
  • Técnico de Sistemas|Administrador de Sistemas

Empresa líder en su sector



Perfil muy orientado al trato a usuarios.

Experiencia usando herramientas de monitorización y ticketing.

5-10 años de experiencia.Technologías:

DBA SQL ORACLE Y MYSQL.

Backups.

Gestión de entonos virtuales.

Gestión de usuarios ActiveDirectory, Azure, Office 365.

Resolución de incidencias.

Configuración de Windows.

  • Experiencia en administración de BBDD.
  • Conocimiento en virtualización.
  • Conocimientos en DataCenter (servidores, cabinas, redes).
  • Conocimientos de seguridad.
  • Conocimientos de redes.

CONDICIONES:

  • Contrato indefinido.
  • Centro trabajo: Pozuelo de Alarcón-Madrid
  • Horario: de Lunes a Jueves de 08:30 a 18:00h y Viernes de 08:30 a 15:00h. Jornada intensiva en julio y agosto.
  • Sistema de teletrabajo.
  • Salario variable en función de objetivos personales.
  • Vacaciones: 26 días laborables, 24 y 31 de diciembre.
Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
45.000€ - 50.000€ bruto/año
Gestor/a Inmobiliario
  • ¿Cuál es la misión del departamento?
    Desde el área de Negocio de la compañía, impulsamos la comercialización de los activos inmobiliarios, realizamos estudios de mercado para conocer su valor e impulsamos las adecuaciones pertinentes para preservar el valor de estos.

    Se trata de una visión analítica y comercial, en constante relación tanto con los “Servicers” comerciales como con los clientes. Con una visión cercana de los activos.

    ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?
  • Corresponsable en la gestión, venta y valoración de la cartera de activos adjudicados de la territorial junto a su Director/a Territorial.
  • Corresponsable de la valoración, así como de la evaluación jurídica y constructiva de la cartera inmobiliaria de la territorial.
  • Soporte en el conocimiento jurídico, técnico y urbanístico de los activos.
  • Valoración y análisis de activos para su fijación de precios según mercado en la zona de responsabilidad.
  • Principal responsable de los análisis de viabilidad de nuevas promociones inmobiliarias de soporte a Riesgos en el análisis de préstamos promotor que han sido solicitados a CaixaBank por clientes.
  • Soporte a Banca Privada en la gestión del cliente con cartera inmobiliaria (Valoración inmobiliaria de los activos en cartera, análisis de activos en rentabilidad, soporte en la venta, etc.)
  • Gestión de activos no comercializables para conseguir su transformación en inmuebles comercializables: con la finalidad de coordinar y supervisar en el territorio las acciones necesarias para su comercialización (evaluación de la situación jurídica, urbanística y constructiva de los activos, gestión de titularidad con entidades locales, aplicación de legislación urbanística, gestión de licencias, análisis de viabilidad y evaluación de costes de inversiones, seguimiento de la ejecución de obras, etc.)
  • Seguimiento y control (seguridad, estado de terminación, avance de obra, etc.)
  • Dinamizar y dar soporte a la comercialización de los inmuebles en cartera de la zona con seguimiento sobre el “Servicer” correspondiente.
    Definición y seguimiento de campañas.
  • Propuesta, implantación y seguimiento de la estrategia comercial (planes comerciales).
  • Apoyo y seguimiento del cierre jurídico de las operaciones Mayorista. Relación con clientes

    ¿Cómo será el proceso de selección?
  • Recibimos y validamos tu solicitud
  • Realizamos la evaluación telefónica con un especialista de selección
  • Te enviamos una pequeña prueba competencial
  • Realizas la entrevista con el/la responsable del departamento
  • Realizas la entrevista con el responsable de Personas (HRBP)

¡Y no lo olvides, te daremos feedback!

¿Te apuntas? ¡Queremos conocerte!

"En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas; independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.” Si necesitas asistencia y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifíquelo y te ayudaremos.

¿Quieres saber más? Haz clic aquí https://www.peoplexperiencehub.com/

interesados en activos de alto valor.

Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico Comercial Internacional - Sector Agro
  • Experiencia Internacional como Export Area Manager Fitosanitarios|Disponibilidad para vajar 50% o superior

Importante Grupo empresarial de Fitosanitarios, abonos y bioestimulantes



Dependiendo de la Dirección Comercial, participará comercialmente en los mercados o ámbitos geográficos, fundamentalmente de carácter internacional, que le sean asignados, desarrollando planes de desarrollo comercial, estrategia, criterios de selección de clientes y marketing.

Participará junto con la Dirección Comercial, en la propuesta, la planificación e implantación de:

  • Estrategias, ampliación y expansión de la línea Agronómica en Internacional y nacional
  • Apertura y diseño de nuevas oportunidades de negocio.
  • Posicionamiento de las marcas de las líneas Agronómicas , desarrollo de contenido, estrategia de marketing e implantación internacional
  • Mantenimiento, fidelización y crecimiento de la cartera de clientes, principalmente Internacional.
  • Participación como técnico y prescriptor en equipo de Exportaciones Comerciales, participando en el diseño, negociación, ejecución e implementación de proyectos relacionados con la agricultura en mercados internacionales.
  • Asistencia técnica y de capacitación a clientes. Seguimiento de los clientes en todo el proceso comercial para garantizar su consolidación, desde el asesoramiento en materia de diseño, la solicitud de los permisos ante instituciones gubernamentales del país de destino, el planteamiento del plan de fertilización en cultivo, así como el seguimiento y mantenimiento del proyecto.
  • Responsable de la interlocución con los clientes en Internacional asignados en su responsabilidad técnica.
  • Reporte a Dirección Comercial de las actividades realizadas de forma continua.



OTRAS FUNCIONES:

  • Coordinar y supervisar las pruebas de campo con agentes externos y con clientes/comerciales.
  • Diseño y desarrollo de ensayos experimentales en campo, en I+D , en colaboración con la Dirección Técnica del Área Agronómica.
  • Poner en marcha las herramientas y los argumentarios de los productos (folletos, fichas técnicas). Generación de documentación técnica necesaria para posteriores argumentarios comerciales.
  • Impulsar la realización de fichas de producto, argumentarios de venta y folletos de productos de valor añadido.
  • Formar al equipo de clientes, sobre las novedades y evoluciones de los productos.
  • Definir los programas de formación anual del equipo de ventas con junto con la Dirección Comercial.
  • Realizar Jornadas técnicas internas sobre desarrollo de producto.
  • Participar junto con el área Técnica y Comercial en el seguimiento del mercado, así como de las evoluciones de los productos y de la competencia.
  • Coordinar la correcta ejecución del área de Ventas durante el ciclo de vida del producto y mejorar la Calidad y el plazo de entrega del producto.
  • Diseño y propuesta de comunicación de productos, en presentaciones a clientes, redes sociales, páginas web.
  • Planteamiento productos. Propuesta soluciones por cultivo.
  • Seguimiento y evaluación en campo. Reporte de resultados.
  • Atención y asistencia a clientes actuales. Realización de visitas, obtener retorno de los clientes y recomendaciones agronómicas.
  • Informes y análisis de los resultados obtenidos en los ensayos de campo.
  • Búsqueda de información sobre cultivos estratégicos en otros países.
  • Estudios o análisis sobre los principales competidores del mercado.

Importante proyecto profesional

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar